人事專員

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司員工的招聘、選聘、錄用(安排面試、培訓(xùn)、上崗)，人事檔案的建立、更新，人才庫(kù)建立與挖掘、人才引進(jìn)工作等。
2、負(fù)責(zé)辦理公司員工任免、調(diào)動(dòng)、晉升、解聘、獎(jiǎng)懲等事項(xiàng)。
3、員工考勤事項(xiàng)，薪資核算。
4、各項(xiàng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、住房公積金業(yè)務(wù)的辦理。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：1、年齡30-35歲。
2、大專以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)。
3、至少3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4、性格外向，有親和力，具備良好的職業(yè)道德。
5、具有較好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。
6、具有較好的邏輯思維能力和分析判斷、解決問題的能力。