工作內容：1供應商開發(fā)；2負責公司各項物資配件用品采購；對供貨商進行詢價議價及付款方式的磋商，選擇合適的供貨商；3采購流程及制度設計；4依據公司各部門提出的采購需求，分清輕重緩急，適時采購，保證供應。5全面負責運輸業(yè)務日常運作管理，制定部門工作計劃及預算；6運輸業(yè)務的行業(yè)研究體系建設模式優(yōu)化及流程制定；7運輸合同的談判，執(zhí)行及管理工作，組織實施重大合同物流方案的制訂與評審；8評估管理及培訓合同承運商，制定并落實質量改進計劃，推動對承運商的運輸質量管理，控制運輸成本；9運輸資源的開發(fā)及承運合作伙的篩選，包括：空運，公路運輸，鐵路運輸等；10負責重大合同貨物的發(fā)運，跟蹤和投訴處理；11部門下屬的績效考核及業(yè)績評定，相關部門工作的協(xié)調溝通。崗位技能要求：13年以上五金機械設備采購工作經驗及運輸管理經驗；2大專及以上學歷，英語國家四級，要求能夠進行日常簡單會話；3熟練掌握辦公軟件，掌握企業(yè)管理系統(tǒng)的操作；4有一定的集裝箱港口碼頭材料知識者優(yōu)先；5有一定的物流運輸經驗，熟悉運輸國際貿易和海關運作慣例，具備相關物流管理知識，了解財務稅務的相關知識。