500強(qiáng)上市企業(yè)招人啦！??！朝九晚六八小時(shí)?。?！五險(xiǎn)一金?。?！
（室內(nèi)，無(wú)需外出，下班早，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以）
工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)熱線解答商家咨詢，解決商家問(wèn)題、詳細(xì)做好問(wèn)題記錄；
2、將無(wú)法立即解決的問(wèn)題提交相關(guān)部門解決，跟蹤問(wèn)題解決進(jìn)度，并及時(shí)回復(fù)商家；
3、負(fù)責(zé)收集和整理商家建議，并提交部門主管。
任職要求：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，應(yīng)屆生亦可；
2、計(jì)算機(jī)中文輸入30-40字/分鐘左右，適應(yīng)8小時(shí)工作制或者輪休制；
3 、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，應(yīng)變能力，抗壓能力；
薪酬福利： 3680+績(jī)效+房補(bǔ)+（如果加班會(huì)有加班費(fèi)），綜合薪資5000左右，月休6-8天
1）帶薪培訓(xùn)，入職即享受五險(xiǎn)一金；
2）為員工提供安全、舒適的公寓住宿（公司免費(fèi)提供住宿），免費(fèi)WIFI、空調(diào)、熱水等配套設(shè)施齊全；
3）公司內(nèi)配備員工就餐娛樂(lè)場(chǎng)所（KTV、瑜伽室、健身房），另有報(bào)紙、雜志、書籍免費(fèi)閱讀；
4）免費(fèi)健康體檢；
5）每月一次的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；
6）法定節(jié)假日出勤，三倍薪資；
7）帶薪年假：入職即享有年假；
8）全薪病假：?jiǎn)T工因疾病或非因公負(fù)傷需要治療或休養(yǎng)，在按照規(guī)定申請(qǐng)后，可休帶薪病假；
個(gè)人發(fā)展：一年2次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)
成長(zhǎng)路線：客戶專員-高級(jí)客服-客服經(jīng)理