為進(jìn)一步加強(qiáng)基層公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，充實(shí)基層平臺(tái)服務(wù)隊(duì)伍，珊瑚鎮(zhèn)人民政府決定面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員2名?，F(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)在泰興人才網(wǎng)公布如下：

一、招聘計(jì)劃

招聘名額及崗位要求如下：

二、報(bào)考條件

1.具有珊瑚鎮(zhèn)戶籍或配偶戶籍、父母戶籍為珊瑚鎮(zhèn)，或?yàn)樯汉麈?zhèn)常住人口；

2.年齡要求：18周歲以上、35周歲以下（1989年12月19日至2006年12月19日期間出生）；

3.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行良好，堅(jiān)決擁護(hù)和貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，群眾基礎(chǔ)好；

4.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，有志于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建功立業(yè)，熱心為群眾辦實(shí)事、辦好事，有奉獻(xiàn)精神；

5.具備崗位要求的身體條件；

6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）曾受過刑事處罰、行政拘留及司法拘留的；

（2）曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職的；

（3）受過開除黨籍處分或受其他黨紀(jì)政務(wù)處分在影響期內(nèi)的；

（4）正在被紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查及司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榈模?

（5）違反殯葬改革、建房管理?xiàng)l例等規(guī)章制度；嚴(yán)重違反社會(huì)公德、村規(guī)民約；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（6）在各級(jí)考試考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，不得報(bào)考；

（7）參加非法宗教活動(dòng)、涉黑涉惡或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員，不得報(bào)考；

（8）法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的其他情況及其他不適合從事協(xié)理員工作的情形。

三、招聘程序和方法

本次公開招聘工作由泰興市珊瑚鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一組織，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、錄用等步驟實(shí)施。擬錄用人員名單向社會(huì)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，方可聘用。具體程序和方法如下：

（一）發(fā)布招聘公告

招聘信息通過珊瑚鎮(zhèn)人民政府公告欄及泰興人才網(wǎng)(點(diǎn)擊瀏覽)平臺(tái)向社會(huì)發(fā)布。

（二）報(bào)名

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年12月20日至12月31日之間的工作日，上午9:00—12:00，下午2:00—5:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：珊瑚鎮(zhèn)鋼珊瑚路18號(hào)珊瑚鎮(zhèn)黨建工作辦公室。

3.報(bào)名時(shí)考生須提供以下資料：

（1）本人有效居民身份證及戶口簿原件及復(fù)印件，常住人口出具相關(guān)居住證明；

（2）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

（3）本人近期免冠一寸彩色照片3張；

（4）《泰興市珊瑚鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)名表》（附件）。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）資格審查貫穿公開招聘工作全過程。對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，無論公開招聘工作進(jìn)行到何階段，當(dāng)即取消其相應(yīng)資格。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己的選擇及所填表格內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（2）報(bào)名結(jié)束后，有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比小于開考比例的，將按照規(guī)定程序核減錄用計(jì)劃，直至取消。

（3）準(zhǔn)考證領(lǐng)取

報(bào)名成功人員于2025年1月9日（上午9:00-12:00，下午2:00-5:30）到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，過期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

（三）考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

（1）筆試內(nèi)容

本次招聘筆試內(nèi)容為公共科目。主要測(cè)試應(yīng)試人員對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度以及閱讀能力、判斷推理能力、綜合分析能力、解決問題能 力、文字表達(dá)能力。筆試滿分為100分，合格線為60分。 筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。筆試不指定輔導(dǎo)用書。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照與擬招聘人數(shù)3倍的范圍內(nèi)，確定參加面試人選。參加面試人選數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)之比不足3:1的崗位，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試，確定面試人選在切分線上成績(jī)相同的實(shí)行同分跟進(jìn)。

對(duì)因考生放棄面試等原因出現(xiàn)的缺額，在該崗位符合條件的考生中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試成績(jī)?yōu)榘俜种?，合格線為60分。

3.總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)按照百分制計(jì)算，具體方法為：筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%，筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。

（四）體檢

招聘單位根據(jù)考生總成績(jī)從高到低的順序，按照與擬錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選?？偝煽?jī)相同的，按照筆試成績(jī)從高到低順序確定體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）考察

由招聘單位所參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。

（六）公示、審批和備案

考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單，由招聘單位主管部門審定后向社會(huì)公示。公示期不少于5個(gè)工作日。

公示期滿，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)人選缺額時(shí)，將從考試成績(jī)合格人員中，按照考試總成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。被錄用人員與招聘單位簽有勞動(dòng)合同或者聘用協(xié)議的，由本人按照有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。

四、工資待遇

被聘用人員工資待遇按照泰興市勞動(dòng)保障協(xié)理員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作貫徹“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。

六、本公告由珊瑚鎮(zhèn)黨建工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0523-80735546

附件：《泰興市珊瑚鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)名表》

泰興市珊瑚鎮(zhèn)人民政府

2024年12月20日