因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員，派遣至靖江市人力資源和社會保障局從事有關崗位工作?，F(xiàn)將有關事項在泰州人才網(wǎng)公告如下：

　　一、招聘崗位和人數(shù)

　　本次面向社會公開招聘編外工作人員6名，其中勞動監(jiān)察協(xié)理員2名，窗口工作人員4名，相關要求詳見《崗位簡介表》。

　　二、招聘條件

　　報考人員需符合以下要求：

　　1.遵紀守法，品行良好;

　　2.本市戶籍或普通高校入學時為本市戶籍或在我市工作的“三支一扶”人員，年齡在35周歲以下(1983年5月25日以后出生);

　　3.具有本科及以上學歷;

　　4.身體健康，品貌端正，具備正常履行職責的身體條件;

　　5.有下列情形之一的，不得報考：

　　(1)曾受刑事處罰的;

　　(2)曾受行政拘留、收容教育、強制戒毒、勞動教養(yǎng)的;

　　(3)參加過邪教組織的;

　　(4)有犯罪嫌疑未查清的;

　　(5)有其他不宜從事編外人員工作情形的。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、面試、體檢、政審、聘用等步驟組織實施。

　　(一)公布招聘事項

　　按照“事先告知、公開透明”的原則，在組織報名前通過靖江市人民政府網(wǎng)站公告公示欄、智慧靖江、靖江人社微信公眾號等向社會公布招聘信息。

　　(二)報名與資格初審

　　1.報名方式

　　本次報名采用本人現(xiàn)場報名方式，不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報名。

　　報名及資格初審時間為：2019年 5 月23 日至5 月25 日(上午9:00-11:00，下午2:00-5:00)。

　　報名地點為：靖江市人力資源和社會保障局4號樓人力資源市場大廳(靖江市人民中路123號) 。

　　2.報名時須提交以下資料：

　　(1)本人近期同底免冠一寸彩色照片4張;

　　(2)本人有效居民身份證原件及復印件、戶口簿原件及復印件、畢業(yè)證書原件及復印件;

　　(3)招聘崗位要求的其他相關證明材料。

　　3.報名注意事項：

　　(1)報名人員經(jīng)報名資格初審合格后，填寫《靖江市機關企事業(yè)單位勞務派遣人員招聘報名表》;

　　(2)報考人員應對提交材料和填表內(nèi)容的真實性、準確性負責，如有不真實、不準確，一經(jīng)查實，即取消聘用資格;

　　(3)本次招聘開考比例1:3，報名結(jié)束后，如報名人數(shù)達不到開考比例，由本次招聘工作小組研究確定相應核減或取消招聘計劃。

　　4.領取準考證：

　　報考人員憑本人身份證到靖江市人力資源和社會保障局一號樓5樓靖江市機關企事業(yè)單位勞務派遣管理服務中心窗口領取準考證，領取時間另行通知，逾期不領作自動放棄處理。

　　(三)考試

　　本次招聘分筆試和面試兩部分。

　　(1)筆試。內(nèi)容為公共基礎知識，滿分為100分，形式為閉卷，筆試成績在靖江市人民政府網(wǎng)站人社局公告公示欄、智慧靖江、靖江人社微信公眾號公布。

　　(2)面試。按照崗位擬錄用人數(shù)筆試成績1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。職位招聘計劃與面試人數(shù)之比不足1：3的，按實際符合條件的人數(shù)面試。采用結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當場通知考生。

　　參加考試時，考生須攜帶準考證和有效身份證?？荚嚂r間、地點及注意事項詳見《準考證》。

　　(四)總成績計算與公布

　　考試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算考生總成績。

　　總成績在靖江市人民政府網(wǎng)站人社局公告公示欄、智慧靖江、靖江人社微信公眾號公布。

　　(五)體檢

　　根據(jù)報考人員總成績從高分到低分1:1比例確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，根據(jù)崗位按照報考人員總成績從高分到低分進行一次性遞補。體檢費用自理。

　　(六)政審

　　體檢合格者參加政審，政審按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(七)公示和聘用

　　政審合格者為擬錄用人員，名單在靖江市人民政府網(wǎng)站人社局公告公示欄、智慧靖江、靖江人社微信公眾號上公示7天。公示結(jié)束后，政審合格人員，由靖江市機關企事業(yè)單位勞務派遣管理服務中心發(fā)放《聘用通知書》并簽訂勞動合同，派遣至靖江市人力資源和社會保障局工作。對派遣人員實行2個月試用期，試用不合格的，解除勞動合同。

　　本次公開招聘的人員如為社會在職人員的，其與原單位的人事關系或勞動糾紛，概由其本人負責處理。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會監(jiān)督。對違反考試、錄用紀律的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

　　五、本簡章由靖江市機關企事業(yè)單位勞務派遣管理服務中心和靖江市人力資源和社會保障局負責解釋。

　　咨詢電話：80292015 80292151

靖江市機關企事業(yè)單位勞務派遣管理服務中心

靖江市人力資源和社會保障局

二〇一九年 五 月 二十 日